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Foto: Floriane Retaux
Seit über zwanzig Jahren arbeitet Sessùn mit der Werkstatt Pedrosa zusammen, einem portugiesischen Familienbetrieb, in dem Kleidung vor allem als kollektiver Gestus gedacht wird. Gegründet 1982 und heute an die zweite Generation weitergegeben, pflegt Pedrosa ein anspruchsvolles Handwerk, das von langfristiger Erfahrung, Weitergabe von Wissen und großer Materialachtsamkeit geprägt ist – insbesondere bei Jersey, ihrem bevorzugten Ausdrucksmittel.
Im Laufe der Jahre hat sich eine vertrauensvolle Beziehung entwickelt, geprägt von Dialog, gemeinsamem Engagement und einer gemeinsamen Vision für nachhaltige und authentische Mode.
Ein Blick hinter die Kulissen zu denen, die im Schatten die Sessùn-Pieces formen.
Können Sie uns die Geschichte Ihrer Werkstatt erzählen und was ihre Gründung motivierte?
Pedrosa ist ein Familienunternehmen, das sich heute in der Übergabe an die zweite Generation befindet. Es entstand nahezu aus der Notwendigkeit heraus im Jahr 1982, in einer Zeit voller Möglichkeiten, geprägt vom kürzlichen Beitritt Portugals zum europäischen Binnenmarkt. Viele europäische Modemarken, vor allem im Sportswear-Bereich, begannen damals, ihre Basics in Portugal zu produzieren. Unsere Gründer hatten damals nur wenig textile Kenntnisse, aber diese Unschuld, gepaart mit Arbeit, Mut und Ambition, reichte aus, um die ersten Kapitel unserer Geschichte zu schreiben.
Können Sie uns Ihre Teams und die Fachkompetenzen in Ihrer Werkstatt vorstellen?
Unsere Fabrik funktioniert wie ein Orchester, in dem jedes Talent seinen Platz hat. Alles beginnt in unserer Prototypenwerkstatt, einem echten Mode-Labor, in dem wir täglich neue Formen und Materialien ausprobieren. Hier wird die Vision unserer Kunden zum ersten Mal lebendig, dank hochqualifizierter Schneiderinnen und Technikerinnen.
Dann haben wir unser Stofflager, in dem jedes Material sorgfältig geprüft wird, gefolgt von einer großen Schneiderei, in der wir die Produktion vorbereiten und Schnittreste recyceln, um neue Textilien zu schaffen. Amélia, unsere dienstälteste Mitarbeiterin, arbeitet seit dem ersten Tag, dem 1. Juni 1982, bei Pedrosa. Wir haben unser Team von Schnittmachern, den Architektinnen jedes Styles, den wir realisieren. Unsere Qualitätskontrolleure, alle ehemalige Schneiderinnen, stellen sicher, dass jede Produktion den hohen Ansprüchen unserer Kunden gerecht wird. Die Kollegen im Finishing-Bereich sind wahre Meisterinnen des Dampfbügeleisens – sie geben den Kleidungsstücken ihre beste Form durch Präzision, Hitze und Dampf. Schließlich bereitet unser Verpackungsteam jedes Teil sorgfältig vor, bevor es – per Lkw, Schiff oder Flugzeug – von Gilmonde in die Welt geht.
Welche Rolle spielt der Mensch in Ihrer Arbeitsweise?
Der Mensch steht im Zentrum all dessen, was wir tun. Als Familienbetrieb in einer kleinen Gemeinschaft sind wir persönlich am Leben der Einzelnen beteiligt, nicht nur beruflich. Wir haben ganze Familien in unserem Team und glauben fest an langfristige Vollzeitanstellung. Je länger wir in diesem Bereich arbeiten, desto mehr entwickeln wir unsere Fähigkeiten – und genau deshalb ist unsere hohe Mitarbeiterbindung entscheidend, um Kleidungsstücke von höchster Qualität zu schaffen.
Sie arbeiten seit über 25 Jahren mit Sessùn zusammen: Wie begann diese Beziehung, und welche Erinnerungen bleiben besonders?
Sessùn ist seit fast 25 Jahren unser Kunde und damit unser ältester Partner.
Das Treffen fand zwischen unserer Mitgründerin Madame Pedrosa und Emma François, damals Leiterin ihrer jungen Marke, statt. Sofort entstand eine Verbindung, vermutlich durch gemeinsame Energie und Ambition. Madame Pedrosa erklärte sich bereit, kleine Mengen zu produzieren, um Sessùn beim Start zu unterstützen.
Was uns im Laufe der Jahre am meisten berührt hat, ist zu sehen, wie Sessùn gewachsen ist und dabei seine einzigartige Perspektive bewahrt hat. Trotz der ständigen Veränderungen in Mode und Industrie bleibt Emmas Universum authentisch. Niemand macht Dinge wie Sessùn.
Ihre Expertise im Jersey ist für unsere Kollektionen essenziell: Wie würden Sie Ihr Know-how beschreiben, und gibt es eine Fertigkeit, die Sie besonders auszeichnet?
Bei Pedrosa sind wir vor allem Modebegeisterte. Wir wollen Kleidung über ihre Konstruktion hinaus verstehen: Für wen ist sie, wie wird sie getragen und warum.
Jersey ist ein technisch anspruchsvolles, von Natur aus instabiles Material. Es erfordert methodisches Vorgehen, gründliche Tests und ein perfektes Verständnis seines Verhaltens.
Unsere Stärke liegt darin, diese Reaktionen vorauszusehen, um perfekte Passform über Zeit, beim Tragen und Waschen zu gewährleisten. Wir glänzen besonders bei hybriden Teilen, die Strick und Webstoff kombinieren, bei Premium-Streetwear, Tailoring, makellosen Essentials sowie konzeptionelleren Stücken. Auch Kleider sind ein großes Ausdrucksfeld für uns.
Gibt es ein Sessùn-Piece, das Sie besonders beeindruckt oder auf das Sie besonders stolz sind?
Alles, was Sessùn rund um Streifen kreiert. Die Marke hat eine einzigartige Farbvision und Kombinationen. Jedes Mal, wenn ein gestreiftes Kleid oder Top in Produktion geht, erstrahlt die gesamte Werkstatt.
Wie teilen Sie Ihr Know-how mit den neuen Generationen im Atelier, besonders in Zeiten, in denen Wissenstransfer entscheidend ist?
Wir haben großes Glück: die generationenübergreifende Vielfalt in unseren Teams. Einige Mitarbeiter*innen sind seit 10, 20 oder 30 Jahren bei Pedrosa. Andere beginnen ihre Karriere, fasziniert von der Alchemie, die Rohmaterial in Kleidungsstücke verwandelt, bereichert durch ständig neue Technologien. Das Arbeiten Seite an Seite schafft ständigen Austausch: lernen, verlernen, wieder lernen – immer genährt von Erfahrung und Perspektive der Älteren.
Welche Herausforderungen, Chancen oder Innovationen sehen Sie für die Zukunft der Textilbranche in Portugal und für Ihr Handwerk?
Die kommenden Jahre bringen Herausforderungen in einem sich wandelnden globalen Kontext. Als exportorientiertes Unternehmen müssen wir agil bleiben und auf Kundenbedürfnisse achten. Die Chancen sind jedoch groß: Verbraucher*innen suchen Marken mit Bedeutung, die engagiert und ästhetisch zugleich sind.
Nachhaltigkeit ist eine echte Chance für Made in Portugal, dank unserer Nähe zu europäischen Marken und der strikten Einhaltung nationaler und europäischer Vorschriften. Zirkularität schließlich ist ein spannendes Innovationsfeld: Wir recyceln Schnittreste, um neue Stoffe und daraus neue Kleidungsstücke zu schaffen.
Wenn Sie unsere Partnerschaft in drei Worten zusammenfassen müssten, welche wären das?
Kollaborativ, großzügig, authentisch.
Welche Faktoren haben unsere Partnerschaft über die Jahre stark und beständig gemacht?
Produktqualität, hoher Servicelevel und eine enge Beziehung, die auf langfristigem gegenseitigem Vertrauen basiert.
Unsere Teams kennen sich tiefgehend, unsere Unternehmenskultur ist ausgerichtet. Vor allem verfügen die Sessùn-Teams über umfassendes technisches Know-how: Wir sprechen die gleiche Sprache, was in jeder Beziehung zwischen Marke und Werkstatt essenziell ist.
